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泰安新一批好单位招聘来了!国企、事业单位……_

📅 2026-06-02 🏷️ 投资管理公司注册条件和要求
泰安新一批好单位招聘来了!国企、事业单位……_

宝子们看过来

今天小编给大家准备了

泰安近期的一些单位招聘信息汇总

有需要的快来看看吧!

ps:招聘信息只截取部分

投递前请查看完整信息

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泰安银行2026年校园招聘



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图源:泰安银行


来源:

https://www.taccb.com.cn/taccb/2025-11/26/article_2025112616275838956.html


泰安银行股份有限公司是一家地方性国有控股商业银行,最早成立于1986年,至今已有近40年的发展历史。目前注册资本33亿元,在泰安、济南地区设有81家分支机构,员工1400余人。

泰安银行股份有限公司立足打造“业绩优良、员工信赖、客户满意、监管放心、政府(股东)认可”的精品银行,坚持“服务地方经济、服务中小企业、服务城乡居民”,聚力做好新型工业化、黄河战略、文旅融合、乡村振兴等金融服务保障,不断提升金融服务实体经济质效,着力推进提质增效转型,被授予“新时代泰山挑山工先进集体”“服务地方经济社会发展突出单位”“金融重点工作突出单位”“2022山东十大知名服务品牌”“泰安市现代服务业示范企业”“山东省内部审计工作规范化建设示范单位”“山东银行业ESG A类单位”等荣誉称号。为满足业务发展需要,现面向国内外高校招聘优秀毕业生。


01
招聘对象


1、境内院校毕业生,应在2025年1月1日至2026年7月31日期间毕业且为初次就业,并于2026年7月31日前获得国家认可的毕业证、学位证原件,可开始全职工作。

2、境外院校毕业生,应在2025年1月1日至2026年7月31日期间毕业且为初次就业,并于2026年7月31日前取得教育部留学服务中心学历学位认证报告,可开始全职工作。


02
招聘岗位及人数


根据我行发展需要,计划2026年校园招聘发放拟录用通知书70人,具体岗位如下:

(一)总行管理培训生(招聘10人)

(二)总行金融科技管理培训生(招聘10人)

(三)分行/市区管辖行管理培训生(招聘10人)

(四)县域管辖行管理培训生(招聘20人)

(五)分支机构业务岗(招聘20人)


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03
招聘条件


(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍,大学本科毕业生年龄为2000年11月之后出生,硕士研究生年龄为1997年11月之后出生,博士研究生年龄为1990年11月之后出生;

2、诚实守信、遵纪守法,无违规违纪行为及不良行为记录;

3、成绩优异,综合素质高,具有较强的学习创新能力及团队合作精神;

4、身心健康,能够保证正常工作开展;

5、认可泰安银行的企业文化,具有较强的责任心及良好的心理素质;

6、符合《泰安银行股份有限公司员工履职回避管理办法》的规定。

(二)学历、专业要求

1、总行管理培训生:硕士研究生及以上学历、学位,经济学门类、法学门类、工学门类、理学门类、管理学门类专业。

2、总行金融科技管理培训生:硕士研究生及以上学历、学位,应用经济学一级学科、数学一级学科、统计学一级学科、电子科学与技术一级学科、信息与通信工程一级学科、控制科学与工程一级学科、计算机科学与技术一级学科、软件工程一级学科、安全科学与工程一级学科、网络空间安全一级学科相关专业。

3、分行/市区管辖行管理培训生:大学本科及以上学历、学位,本科学历需经济学门类、法学门类、理学门类、工学门类、管理学门类专业,硕士研究生及以上学历专业不限。

4、县域管辖行管理培训生:大学本科及以上学历、学位,本科学历需经济学门类、法学门类、理学门类、工学门类、管理学门类专业,硕士研究生及以上学历专业不限。

5、分支机构业务岗:大学本科及以上学历、学位,专业不限。

(三)有下列情形之一的,不得报名

不得应聘的人员范围详见:泰安银行股份有限公司2026年校园招聘公告原文

(https://www.taccb.com.cn/taccb/2025-11/26/article_2025112616275838956.html)

(四)回避制度

参加招聘人员实行全面回避制度,凡与招聘国有企业负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该国有企业人事、财务、监督检查等岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位。国有企业具体负责组织招聘工作的人员,涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,也应当回避。


04
工作地点


(一)总行管理培训生:泰安市

(二)总行金融科技管理培训生:泰安市

(三)分行/市区管辖行管理培训生:分行管理培训生工作地点为济南市,市区管辖行管理培训生工作地点为泰安市

(四)县域管辖行管理培训生:泰安各县市(新泰市、肥城市、宁阳县、东平县)

(五)分支机构业务岗:泰安银行各营业网点,包括济南、泰安地区,含县域。


05
培养机制



泰安银行为全行员工明确了职业发展路径,员工岗位晋升、跨序列和序列内发展全部建立明确的标准,2026年校园招聘员工将按照以下方式进行培养:

(一)总行管理培训生:经过轮岗锻炼、考核测评,可择优选拔至总行部室相关岗位。

(二)总行金融科技管理培训生:经过轮岗锻炼、考核测评,可择优选拔至总行金融科技相关岗位。

(三)分行/市区管辖行管理培训生:从事2-3年基层岗位锻炼,满足条件者可择优选拔至基层团队负责人岗位或管辖行/分行职能部室相关岗位。

(四)县域管辖行管理培训生:从事2-3年基层岗位锻炼,满足条件者可择优选拔至基层团队负责人岗位或管辖行职能部室相关岗位。

(五)分支机构业务岗:主要作为分支机构综合柜员、理财经理、客户经理的人才储备,从事客户服务、柜面服务及业务营销等工作,满足条件者可择优选拔至管理岗位。


06
薪酬福利


(一)六险两金、取暖费、防暑降温费以及各类补贴;

(二)提供业内具有竞争力的薪酬待遇;

(三)法定节假日,双休日,带薪年假;

(四)健康体检、生日祝福,充满员工关怀;

(五)与泰安银行签订正式劳动合同,为每一位员工构建良好的职业发展通道。


07
招聘程序



泰安银行校园招聘报名全权委托第三方招聘公司进行,招聘简章及岗位资格条件等招聘信息在泰安银行股份有限公司官网、第三方招聘公司网站公布,公告时间安排在2025年11月26日至2025年12月26日。

(一)报名(网申)

统一采用在线网申的形式,报名时间拟安排2025年11月26日至2025年12月26日,唯一报名端口为:https://campus.51job.com/taian2026,不接收邮箱投递及纸质简历。

(二)简历筛选及资格审查

由委托的第三方招聘公司根据招聘公告招聘条件对应聘者投递的简历进行资格审查和简历筛选,并经招聘单位进行复审后确定参加笔试人员名单。为形成有效竞争,按照不低于每个岗位招聘计划的3倍确定开考比例,报名结束后,应聘人数达不到规定比例的,按照规定比例相应核减招聘人数,如果出现核减和取消招聘计划的情况,在泰安银行股份有限公司官网、第三方招聘公司网站公布。

对应聘人员的资格审查工作贯穿招聘工作的全过程,应聘者对应聘资料和个人情况的真实性负责,如与事实不符,一经发现,取消应聘、录用资格。


08
监督咨询电话


招聘单位负责整个公开招聘工作的监督检查,对举报和申诉进行调查查处。对弄虚作假、作弊的应聘人员,一经查实,取消其应聘资格。对违反公开招聘纪律的工作人员,视情节轻重,给予相应处理。

咨询电话:0531-55777111-843

           0531-55777111-886

监督电话:0538-8421716

           0538-8421006

咨询时间:工作日上午8:30-12:00

           工作日下午1:30-5:30


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摄图网ID:600743729


2026年度水利部黄河水利委员会事业单位公开招聘高校毕业生公告




水利部黄河水利委员会(以下简称黄委)为水利部派出的流域管理机构,代表水利部在黄河流域和新疆、青海、甘肃、内蒙古内陆河区域内依法行使水行政管理职责,承担黄河防汛抗旱总指挥部办事机构职责。

本年度开展公开招聘的委属事业单位分别为山东黄河河务局、河南黄河河务局、黄河上中游管理局、黑河流域管理局、水文局、经济发展管理局、黄河水利科学研究院、移民局、机关服务局、新闻宣传出版中心、信息中心、山西黄河河务局、陕西黄河河务局、河湖保护与建设运行安全中心、三门峡黄河明珠(集团)有限公司故县水利枢纽管理局,相应招聘单位的联系方式及邮箱详见附件《2026年度黄委事业单位公开招聘高校毕业生岗位计划明细表》。

2026年度事业单位公开招聘高校毕业生工作由黄委统一组织实施,现将有关事项公告如下。


01
招考对象

国家统一招生的2026年非在职普通高校应届毕业生,含未落实工作单位的2024年、2025年应届毕业生。凡在入学前签订了定向培养和委托培养协议的定向生、委培生,在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生,不属于本次招聘范围。

2026年出站(工作站和流动站)的博士后可以其博士学历和专业报考博士研究生岗位。


02
工资待遇

事业岗位招聘人员纳入事业编制管理,工资及福利待遇按照国家事业单位现行政策和黄委事业单位有关规定执行;山东黄河勘测设计研究院有限公司、河南黄河勘测规划设计研究院有限公司纳入国有企业管理,工资福利按照国有企业内部分配制度执行。


03
报考条件

(一)具有中华人民共和国国籍。

(二)遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度。

(三)具有良好的政治素质和道德品行,政治立场坚定,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

(四)具备正常履职的身体条件和心理素质。

(五)热爱黄河保护治理事业,爱岗敬业,品行良好,无违法犯罪记录。

(六)年龄为18周岁以上、38周岁以下(1986年12月至2007年12月期间出生)。

(七)具备招聘岗位所要求的其他资格条件。

(八)符合《事业单位人事管理回避规定》,符合水利部关于近亲属回避的相关规定。

(九)报到时已取得相应学历学位证书,符合应聘岗位专业要求,具备与拟聘用岗位相适应的素质和能力。


不得应聘的人员范围详见:2026年度水利部黄河水利委员会事业单位公开招聘高校毕业生公告原文

(http://www.yrcc.gov.cn/rcgkzpzl/zpgg/202512/t20251201_446864.html)


04
招考岗位

招聘岗位及岗位要求详见附件《2026年度黄委事业单位公开招聘高校毕业生岗位计划明细表》。其中,学历要求为大专及以上的岗位主要是基层一线艰苦岗位,野外作业多。


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图源:水利部黄河水利委员会(仅截取部分岗位)


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05
专业要求

专业设置参考目录包括:研究生教育学科专业目录、普通高等学校本科专业目录、普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录等。报考人员所学学科专业须与《2026年度黄委事业单位公开招聘高校毕业生岗位计划明细表》要求的学科专业一致。报考人员应以最高学历所对应的专业报考。对于在参考目录中没有具体对应的自设学科专业、海外留学专业,报考人员可以主动联系招聘单位确认报考资格,并提供所学课程、研究方向等相关资料。如毕业院校不分设二级学科,所学学科专业不在选定的参考目录中,所学专业与岗位要求的学科专业类同,报考人员也可主动联系招聘单位确认是否符合报名条件。


06
报考程序

黄委本次事业单位公开招聘高校毕业生采取线上报名的方式,通过黄河网人才公开招聘专栏(http://www.yrcc.gov.cn/rcgkzpzl/index.html)网上报名系统完成,主要程序如下:


(一)注册报名

报考人员可在2025年12月5日12时至12月12日12时登录黄河网人才公开招聘专栏网上报名系统进行注册报名。报考人员每人只限选择《2026年度黄委事业单位公开招聘高校毕业生岗位计划明细表》中的一个岗位进行报名,报名与考试时使用的有效居民身份证必须一致。报名时要仔细阅读《2026年度黄委事业单位公开招聘高校毕业生诚信承诺书》,如实填写个人信息表,提交的报考申请材料应当真实、准确、完整。报考人员提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消报考资格或者聘用资格。


(二)资格审查

在报考人员报名后3个工作日内,由资格审查人员完成资格审查,请报考人员及时关注审查结果。

通过资格审查的,不能再报考其他岗位。截至2025年12月12日12时,资格审查未通过的,可于2025年12月15日8时至12时改报其他岗位,逾期无效。

资格审查贯穿招聘工作全过程,在招聘各环节发现报考人员不符合报考资格条件的,招聘单位均可以取消其报考资格或者聘用资格。


(三)报名确认

通过资格审查的报考人员,请于2025年12月17日12时至12月23日12时登录黄河网人才公开招聘专栏网上报名系统进行网上报名确认并缴费,逾期视为自动放弃报考资格。


(四)开考比例

为实现竞争择优,每个岗位须满足通过资格审查人数与招聘人数比例达到3:1的要求,如未达到比例要求,由招聘单位领导班子(招聘领导小组)集体研究决定是否按实际通过资格审查的人数组织考试,或视情况减少该岗位招聘人数、取消该招聘岗位。


(五)打印准考证

报名确认成功的报考人员,请于2026年1月12日12时至1月18日9时登录黄河网人才公开招聘专栏网上报名系统下载打印准考证。报考人员应将笔试准考证保存至公示阶段。


07
咨询方式

报考人员如有需要咨询的问题,可先在黄河网人才公开招聘专栏政策解读《2026年度水利部黄河水利委员会事业单位公开招聘高校毕业生报考指南》,报考指南未涉及的,可在招聘期间工作日(8:30-11:30,14:30-17:30)电话咨询。

报考咨询电话:见附件岗位明细表中报考岗位对应的咨询电话

监督举报电话:0371-66022251


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摄图网ID:500421607


中国储备粮管理集团有限公司山东分公司2026年度招聘公告





中国储备粮管理集团有限公司是经国务院批准组建的涉及国家粮食安全和国民经济命脉的公益类国有大型骨干企业,实行集团-分(子)公司-直属库“三级架构”。目前下设24家分公司、11家二级专业子公司和1家控股公司,人员、机构和业务覆盖全国31个省、自治区、直辖市。

中国储备粮管理集团有限公司山东分公司是中储粮集团公司在山东省的区域性管理机构,根据中国储备粮管理集团有限公司授权委托,负责山东辖区中央事权粮油的经营管理工作。目前,中国储备粮管理集团有限公司山东分公司下辖16家直属库,分布在全省16个地市。


01
招聘计划



本次招聘为中国储备粮管理集团有限公司山东分公司辖区直属库岗位,计划招聘50人,面向2026届应届毕业生和2025届未落实工作单位,其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校,或者保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生;以及回国(境)后初次就业且具有教育部留学服务中心派遣资格的国(境)外留学生(2025年1月1日至面试前取得国(境)外学位并完成教育部留学服务中心学历学位认证)。


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02
基本条件



1.素质要求:具有良好的政治素质;专业知识和专业能力符合岗位工作要求;品行端正,遵纪守法,廉洁自律,诚实守信,具有良好的团结协作意识;身心健康,能适应岗位工作需要。

2.岗位要求:年龄不超过35周岁;符合招聘岗位所需的政治面貌、学历学位、专业等任职资格要求;年龄计算截止日期为2025年11月30日。

3.回避原则:应聘人员报考岗位应符合回避原则,不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员所在企业、上下级机构同一业务条线、分公司领导班子成员所在辖区的岗位。如与本人有上述关系的人员在中储粮系统工作,应聘人员在报名时应如实填报。


03
报名方式



本次招聘报名采取“在线投递”报名方式,有意向者需要登录网站完成在线填报工作,本次招聘暂不接受其他形式简历报名。每位应聘者只能申请1个岗位,请慎重考虑,报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。有意向者请登录网站报名:https://zclsd.zkybm.com/ 


04
招聘流程及安排



1.网上报名。报名时间:2025年11月29日8:00到2025年12月8日17:00。

2.资格审查。按照报名条件,对应聘人员进行筛选和资料审查,并根据岗位需求分布及报名情况等,择优甄选入围考试人员。未入围人员不再另行通知。

3.招聘考试。包括笔试、心理健康测评、面试等环节,具体时间、地点等相关信息请留意短信或邮件通知。心理健康测评结果为高风险人员不安排进入面试环节。各环节未通过人员不再另行通知。

4.组织体检、背景调查。

5.确定录用人选。根据综合成绩、体检和背景调查结果,确定拟录用人选。

6.办理入职。

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摄图网ID:60052714



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▌编辑:陌花(李玉宾)
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